Overzicht - Inkomensgarantie arbeidsmigranten
- Birgit van der Linden
Toetsing van inkomensgarantie
Vanaf 2022 geldt dat arbeidsmigranten de eerste 2 maanden/9 weken recht hebben op het voltijdsminimumloon. Als de flexwerker een arbeidsmigrant is, kan dit worden vastgelegd op het tabblad ‘Fiscaal-sociaal’. De toetsing hiervan vond plaats na die tijd. Dit verandert. Gedurende de volledige inkomensgarantie van 2 maanden/9 weken is het nodig om iedere week op het voltijdsminimum te toetsen: als de flexwerker te weinig loon krijgt, moet voor de betreffende week een aanvulling worden verstrekt. In dat kader is het het overwegen waard om voor arbeidsmigranten een loontijdvak ‘Week’ en wekelijkse betaalfrequentie toe te passen. Per 4 weken maak je de balans op en kan een eventueel verstrekte aanvulling worden verrekend. Uitgangspunt is dat de arbeidsmigrant wekelijks het voltijdsminimum krijgt. Het voltijdsminimum bedraagt 36 uur * minimumuurloon, tenzij bij de relatie een standaard werkweek vastligt die meer uren heeft dan 36 uur.
Om hierop beter te controleren maak je gebruik van het overzicht ‘Inkomensgarantie arbeidsmigranten’. In dit overzicht, dat wekelijks kan worden ingepland, staan alle arbeidsmigranten die binnen de opgegeven periode aan de inkomensgarantie moeten voldoen. Van deze personen zie je het loon dat werkelijk is betaald (kolom Pensioengevend loon), wat zij hadden moeten krijgen (kolom Garantieloon) en wat het verschil is (kolom Verschil) zodat direct zichtbaar is hoeveel er moet worden aangevuld.
Voor de aanvulling kun je een looncomponent aanmaken onder ‘Loon in geld > Vergoedingen / inhoudingen > Vergoedingen belast’. Het bedrag van deze verstrekte aanvulling wordt meegenomen in de kolom ‘Pensioengevend loon’ op het overzicht waardoor het verschil dus '0' wordt (indien er voldoende aanvulling is betaald). Voor meer informatie over de inkomensgarantie en de aanvulling van loon verwijzen wij je naar de ABU of NBBU cao.